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[결과] 2021 양평문화재단 제2회 직원채용 최종합격

재단법인 양평문화재단의 당해 제2회 직원 공개채용에 관심을 가져주신 분들께 감사드립니다. 이번 직원채용과 관련하여 진행된 최종합격자를 다음과 같이 알려드립니다.

2021년 5월 21일
(재)양평문화재단 이사장

1. 최종합격자

2. 임용후보자 등록
가. 등록기간 : 2021. 5. 24.(월) ~ 5. 26.(수)
나. 등록장소 : (재)양평문화재단 기획경영팀(경기도 양평군 양평읍 문화복지길2, 1층)
다. 제출서류
○ 임용후보자 등록서류(사진 부착) 1식
○ 기본증명서(주민등록번호 전부 표시) 1통
○ 주민등록초본(남자의 경우 병역사항 포함) 1통
○ 최종학력증명서(졸업증명서 또는 학위증명서) 1부
○ 공무원채용신체검사서 1통
※ 의료법에 의한 종합병원, 국·공립 의료원 등에서 공무원용으로 발급하며, 검사시 사진 2매 필요(신체검사 발급기간 1~2일 정도 소요)
○ 사진 1매
○ 서류전형 시 제출한 서류 일체 원본(해당자) 1식

3. 합격자 유의사항
○ 합격자가 임용후보자 등록기간 내에 등록하지 않거나, 신체검사 및 신원조회에서 결격사유 발생 시 합격이 취소될 수 있습니다.

4. 채용이의 신청
○ 면접심사 결과와 관련하여 이의가 있는 경우 이의제기 신청서(붙임 양식)을 전자우편으로 제출하여 주시기 바랍니다.
○ 신청마감일 : 2021. 5. 26 (수) 18:00 까지
○ 담당자 전자우편 : recruit@ypcf.or.kr

[공고] 직원채용 최종합격자 및 임용후보자 등록 안내다운로드하기
결과공고문 및 붙임 양식(1~3) 내려받기
  • 붙임 1. 등록서류
  • 붙임 2. 임용후보자 등록원서 작성요령
  • 불임 3. 채용 이의신청서

2021 양평문화재단 제2회 직원 공개채용 공고

(재)양평문화재단 공고 제2021-8호

2021년 재단법인 양평문화재단
제2회 직원 공개채용 공고

재단법인 양평문화재단은 지역문화예술 진흥을 위한 정책개발과 시범사업, 문화 기반시설 운영, 문화예술단체·예술인 활동 지원과 생활예술 동아리 육성을 위해 일하는 곳입니다. 지역문화예술 공진화와 시민사회 문화역량 축적에 힘쓸 문화예술 기획과 실행 전문 인력을 공개 채용합니다. 예술의 힘을 신뢰하며 문화로 숙성된 사회를 일구는데 함께 하고픈 분들의 많은 응모 바랍니다.

2021년 4월 27일

(재)양평문화재단 이사장

제2회 직원채용 공고문다운로드하기
공고문 및 응시원서(일반직/기간제근로자) 내려받기

1. 채용분야 및 선발인원

※ 상기 직무내용 및 근무지는 재단 사정에 따라 변경될 수 있음
※「(재)양평문화재단 인사규정」에 따라 정기 또는 순환보직을 실시할 수 있음(일반직 해당)
※ 5급 이하 신규직원은 임용일로부터 3개월간 수습기간을 부여할 수 있음(일반직 해당)
※ 중복지원 불가
※ 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있음
※ 응시인원이 선발예정인원과 같거나 적은 경우(응시자가 없는 경우 포함) 재공고 할 수 있음

2. 응시자격

※ 우대사항 중 자격증 소지자의 경우, 서류전형 시에만 가점을 부여하며, 관련 자격증은 다음과 같음(컴퓨터활용능력, 워드프로세서, GTQ 포토샵/일러스트/인디자인, 무대예술전문인) 중복 시, 한 가지만 인정함.

※ 실무경력 인정기준
– 기준일 : 공고일 현재
– 경력증명서 제출 시 업무분야와 직위, 근로형태(정규직, 계약직 등), 근로기간(상근, 비상근, 시간제)를 명확히 명시하여야 하며, 경력 증빙자료(건강보험자격 득실확인서 등 근무사실 확인 가능한 자료) 제출 시에만 인정
– 모든 서류는 원본을 스캔하여 pdf 파일로 제출하여야 하며, 공고일을 기준으로 6개월 이내에 발급된 것만 인정함. 단 6개월이 경과한 서류인 경우 법에서 정한 유효기간(증명서에 유효기간이 기재된 것만 인정)내의 서류여야 함
– 인턴·아르바이트·일용직 경력은 인정하지 않음
– 채용 후 직급별 호봉과는 무관(일반직만 해당 / 재단 보수규정에 따라 채용 후 호봉 획정)

◌ 응시결격사유(양평문화재단 인사규정 제20조)

3. 근무조건 및 보수

4. 응시서류 접수
가. 공고기간 : 2021. 4. 27 (화) ~ 5. 10 (월)【13일간】
나. 원서접수 : 2021. 5. 3 (월) ~ 5. 10 (월) 17:00까지【5일간】
※ 마감시간 전 도착분에 한해 인정
다. 접수방법 : 이메일 접수【방문 및 우편접수 불가】
(※ 코로나19 확산 방지를 위하여 이메일 접수만 가능)
※ 접수처 : recruit@ypcf.or.kr
※ 파일명 : 지원분야_홍길동 형식으로 제출
예) 일반직_홍길동 / 시설관리(환경미화)_홍길동 / 시설관리(시설물운영관리)_홍길동 / 운영보조(행정 기획)_홍길동 / 운영보조(홍보 마케팅)_홍길동

라. 제출서류
◌ 일반직

◌ 기간제근로자

5. 서류전형 및 면접시험

채용분야1차시험2차시험3차시험최종
일반직적격심사서류전형면접심사신체검사 결격여부 확인
기간제근로자적격심사서류전형면접심사신체검사 결격여부 확인

◌시험방법

◌ 1차시험(적격심사)

◌ 2차시험(서류전형)

⦁ 합격자 발표 : 2021. 5. 17 (월) 양평군 홈페이지 게시 예정

◌ 3차시험(면접전형)

⦁면접대상자 : 서류전형 합격자

⦁면접일시 : 2021. 5. 18 (화) ~ 5. 20 (목) 예정

⦁지 참 물 : 응시표, 신분증

※ 시험일정은 재단 사정 및 코로나19 대응상황에 따라 변경될 수 있으며 변경될

경우 양평군 홈페이지를 통해 안내

⦁면접방법 및 평정요소

⦁합격자의 결정방법 : 면접시험 최고점 획득자 순으로 합격자 선발
※ 동점자 발생 시 면접심사 평점의 상위 점수가 많은 순으로, 상위 점수 개수가 동일한 경우에는 차상위 점수가 많은 순으로 합격자 결정

⦁최종합격자 발표 : 2021. 5. 21 (금) 양평군 홈페이지 공고 및 개별통보 예정

6. 임용후보자 등록

⦁등록기간 : 2021. 5. 24 (월) ~ 5. 26 (수) 예정

⦁채용시기 : 2021. 6. 1 (화) ※ 재단 사정에 따라 일정 변경될 수 있음

⦁최종합격자 제출서류

7. 기타 유의사항

가. 응시희망자는 자격요건 등 적합여부를 정확히 확인한 후 응시하시기바랍니다.
나. 1인이 2개 이상의 분야에 동시 응시할 수 없습니다.
(동시에 응시할 경우 모두 무효처리)
다. 자격증ㆍ면허증ㆍ학력 및 경력사항은 당해 채용 공고일 기준으로 합니다.
라. 각종 구비서류는 반드시 제출시기 내에 제출하여야 합니다.
마. 접수된 응시원서와 제반서류는「(약칭)채용절차법」에 따라 채용여부가 확정된 날 이후 1개월 이내 반환 청구 건에 대하여 반환하며, 학력ㆍ경력ㆍ자격 등 제출한 응시원서와 제반서류의 내용이 사실과 다를 경우 합격을 취소하거나 임용무효 처리됩니다.
바. 응시원서 등에 기재착오 및 누락, 연락불가, 자격 부적격자 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다.
사. 경력증빙자료(건강보험자격득실확인서 또는 경력사항을 증빙할 수 있는 자료)가 첨부되지 않은 경력기술서 상의 경력은 인정하지않습니다.
아. 해당분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 신원조회 신체검사결과 부적격 판정 시 합격 취소될 수 있습니다.
자. 최종합격자의 임용포기, 임용결격사유로 인한 합격취소 등의 사유로 임용 후 결원 발생 시 최종합격자 발표일 다음 날부터 180일까지 차순위자로 추가합격자를 결정할 수 있습니다.
차. 본 채용은 블라인드 채용방식으로 자기소개서 및 직무수행계획서에 본 채용방식에 위배되는 특정 학연, 지연, 혈연 등의 내용기재 등으로 얻는 불이익의 책임은 응시자 본인에게 있습니다.
카. 각 단계별 전형내용 및 일정은 양평문화재단 사정에 의해 일부 변경될 수 있으며, 향후 변경사항이 있을 경우 군 홈페이지를 통해 안내할 계획이오니 이점 착오 없으시기 바랍니다.

8. 문의처
◌ 채용관련 문의 : 양평문화재단 기획경영팀(☎ 031-771-2616)
◌ 문의시간 : 월요일 ~ 금요일 (09:00 ~ 11:30, 13:30 ~ 17:30)